Javni natečaj za zasedbo prostega uradniškega delovnega mesta VIŠJI SVETOVALEC ZA SPLOŠNE IN KADROVSKE ZADEVE

Na podlagi 58. člena Zakona o javnih uslužbencih (Uradni list RS, št. 63/07 - uradno prečiščeno besedilo, s spremembami in dopolnitvami; v nadaljevanju: ZJU) župan Občine Mokronog-Trebelno objavlja javni natečaj za zasedbo prostega uradniškega delovnega mesta

»VIŠJI SVETOVALEC ZA SPLOŠNE IN KADROVSKE ZADEVE«

v Občinski upravi Občine Mokronog-Trebelno

(šifra delovnega mesta: C027010)

Kandidati, ki se bodo prijavili na prosto uradniško delovno mesto, morajo, poleg splošnih pogojev, ki jih določajo predpisi s področja delovnega prava, izpolnjevati naslednje pogoje:

-        najmanj visoka strokovna izobrazba (prva stopnja),

-        najmanj 4 leta delovnih izkušenj,

-        strokovni izpit iz upravnega postopka (če ga izbrani kandidat nima, ga lahko opravi naknadno),

-        opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv (če ga izbrani kandidat nima, ga lahko opravi naknadno),

-        poznavanje osnov dela z računalnikom,

-        znanje uradnega jezika,

-        državljanstvo Republike Slovenije,

-      ne smejo biti pravnomočno obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in ne smejo biti obsojeni na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev,

-      zoper njih ne sme biti vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti.

Delovno mesto višji svetovalec za splošne in kadrovske zadeve je uradniško delovno mesto. Izbrani kandidat bo delo na delovnem mestu opravljal v nazivu šeste stopnje: višji svetovalec III z možnostjo napredovanja v naziv pete stopnje: višji svetovalec II in z možnostjo napredovanja v naziv četrte stopnje: višji svetovalec I.  Z izbranim kandidatom bo sklenjena pogodba o zaposlitvi  za nedoločen čas s polnim delovnim časom 40 ur na teden, s štirimesečnim poskusnim delom. Delovno razmerje bo možno skleniti od 1. 2. 2026 dalje. Izbrani kandidat bo delo opravljal na sedežu Občine Mokronog-Trebelno, Pod Gradom 2, 8230 Mokronog, oziroma v drugih uradnih prostorih, kjer organ opravlja svoje naloge.

Izbrani kandidat bo na delovnem mestu opravljal naslednje naloge:

-        organiziranje medsebojnega sodelovanja v upravi,

-        sodelovaje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv,

-        samostojna priprava zahtevnih analiz, razvojnih projektov, informacij, poročil in drugih zahtevnih gradiv,

-        priprava splošnih in drugih aktov občine,

-        vodenje upravnih postopkov na I. in II. stopnji,

-        samostojno opravljanje kadrovskih zadev,

-        priprava in vodenje razpisov s predmetnega področja,

-        vodenje in sodelovanje v najzahtevnejših projektnih skupinah,

-        samostojno opravljanje evidenc in drugih nalog,

-        izvajanje predpisanega pisarniškega poslovanja (skrb za pravilno odpremo in kuvertiranje pošte, za vodenje in arhiviranje spisov zadev ter za lastne evidence pisarniškega poslovanja)

-        spremljanje področne zakonodaje,

-        načrtovanje in spremljanje prihodkov in porabe sredstev občinskega proračuna v okviru delovnega področja,

-        potrjevanje poslovnih dogodkov iz delovnega področja s podpisovanjem finančnih in drugih listin,

-        odgovornost za koriščenje sredstev na določeni proračunski postavki ter skrb za usklajeno, pravočasno, strokovno in utemeljeno porabo sredstev na posamezni proračunski postavki,

-        sodelovanje v raznih internih in medresorskih skupinah,

-        sodelovanje pri izvajanju javnih naročil,

-        priprava strokovnih podlag za odločanje v upravnih in drugih zadevah,

-        vlaganje vlog na sodišča,

-        vodenje pravnih zadev,

-        priprava pogodb in sporazumov,

-        izvedba celotnega postopka za dokončno zemljiškoknjižno ureditev zemljišč, cest, javnih poti ali druge infrastrukture,

-        vodenje predpisanih evidenc,

-        sodelovanje pri izvedbi lokalnih volitev in volitev predstavnikov lokalnih interesov v državni svet,

-        sodelovanje pri pripravi gradiv za občinski svet in delovna telesa,

-        pripravljanje in uresničevanje aktov občine v zvezi z ustanoviteljstvom skupnih javnih zavodov,

-        opravljanje drugih nalog, ki jih določajo zakoni in predpisi občine,

-        opravljanje dejanj v upravnem postopku v skladu z izdanim pooblastilom,

-        izvajanje kadrovskih funkcij (planiranje, selekcija ter razvoj in izobraževanje kadrov),

-        sodelovanje pri pripravi aktov s področja delovnopravnih in organizacijskih kadrovskih zadev,

-        izdelovanje dokumentov s področja delovnih razmerij,

-        vodenje evidenc zbirk osebnih podatkov.

Kandidat vloži prijavo v pisni obliki, in sicer na priloženem obrazcu Vloga za zaposlitev, ki jo pošlje v zaprti ovojnici z označbo: »za javni natečaj«, na naslov: Občina Mokronog-Trebelno, Pod Gradom 2, 8230 Mokronog, in sicer v roku 8 dni od objave na spletni strani Občine Mokronog-Trebelno in spletnih straneh Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje. Za pisno obliko prijave se šteje tudi elektronska oblika, poslana na elektronski naslov obcina@mokronog-trebelno.si, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom.